Konkurs na stanowisko Sekretarza Urzędu Miasta i Gminy Górzno
Status ogłoszenia o naborze:
Po terminie składania dokumentów
Numer ogłoszenia:
1/2024
Nazwa jednostki zlecającej:
-
Wydział:
-
Miejsce pracy:
Urząd Miasta i Gminy Górzno
Stanowisko:
Sekretarz Miasta i Gminy Górzno
Wymiar etatu:
1
Ilość etatów:
1
Data ogłoszenia:
19-07-2024
Termin składania dokumentów:
29-07-2024
Sposób składania dokumentów:
osobiście lub pocztowo
Miejsce składania dokumentów:
Urząd Miasta i Gminy Górzno
Wymagania w stosunku do kandydatów - niezbędne:
Niezbędne wymagania od kandydatów:
obywatelstwo polskie,
pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
nieposzlakowana opinia,
niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku Sekretarza Miasta i Gminy,
wykształcenie wyższe,
staż pracy: co najmniej czteroletni staż pracy na stanowisku urzędniczym w jednostkach, o których mowa w art. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022r. poz. 530), w tym co najmniej dwuletni staż pracy na kierowniczym stanowisku urzędniczym w tych jednostkach lub co najmniej czteroletni staż pracy na stanowisku urzędniczym w jednostkach, o których mowa w art. 2 ww. ustawy oraz co najmniej dwuletni staż pracy na kierowniczym stanowisku urzędniczym w innych jednostkach sektora finansów publicznych,
znajomość regulacji prawnych w zakresie funkcjonowania samorządu terytorialnego oraz innych ustaw z nim związanych.
obywatelstwo polskie,
pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
nieposzlakowana opinia,
niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku Sekretarza Miasta i Gminy,
wykształcenie wyższe,
staż pracy: co najmniej czteroletni staż pracy na stanowisku urzędniczym w jednostkach, o których mowa w art. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022r. poz. 530), w tym co najmniej dwuletni staż pracy na kierowniczym stanowisku urzędniczym w tych jednostkach lub co najmniej czteroletni staż pracy na stanowisku urzędniczym w jednostkach, o których mowa w art. 2 ww. ustawy oraz co najmniej dwuletni staż pracy na kierowniczym stanowisku urzędniczym w innych jednostkach sektora finansów publicznych,
znajomość regulacji prawnych w zakresie funkcjonowania samorządu terytorialnego oraz innych ustaw z nim związanych.
Wymagania w stosunku do kandydatów - dodatkowe:
Dodatkowe wymagania od kandydatów:
bardzo dobra znajomość obsługi komputera i urządzeń biurowych,
umiejętność zarządzania,
zdolność podejmowania decyzji,
umiejętność skutecznej komunikacji oraz pracy w zespole,
dyspozycyjność, kreatywność, samodzielność,
wysoka kultura osobista
bardzo dobra znajomość obsługi komputera i urządzeń biurowych,
umiejętność zarządzania,
zdolność podejmowania decyzji,
umiejętność skutecznej komunikacji oraz pracy w zespole,
dyspozycyjność, kreatywność, samodzielność,
wysoka kultura osobista
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku - podstawowy:
zapewnienie sprawnej organizacji i funkcjonowania Urzędu,
dbanie o należyty wygląd budynku Urzędu i jego otoczenia, podejmowanie czynności związanych z zabezpieczeniem przed kradzieżą, włamaniem, pożarem itp.,
czuwanie nad prawidłowym i aktualnym stanem tablic informacyjnych w budynku Urzędu,
planowanie kosztów utrzymania Urzędu i nadzorowanie rozliczenia wydatków przewidzianych na ten cel w budżecie miasta i gminy,
prowadzenie racjonalnego gospodarowania etatami i funduszem płac,
przedkładanie Burmistrzowi propozycji dotyczących usprawnienia pracy Urzędu, opracowywanie projektów zmian Statutu, regulaminów oraz projektów organizacji stanowisk pracy,
zapewnienie zgodności działania Urzędu z przepisami prawa oraz przestrzegania przepisów o tajemnicy ustawowo chronionej,
sprawowanie nadzoru nad przestrzeganiem wewnętrznego porządku pracy, obiegiem informacji w Urzędzie oraz pomiędzy Urzędem a jednostkami organizacyjnymi,
organizacja współpracy z administracją samorządową w powiecie i województwie, z sąsiednimi gminami, instytucjami, organizacjami pozarządowymi,
czuwanie nad tokiem i terminowością wykonywania zadań Urzędu,
przygotowywanie projektów uchwał, zarządzeń, postanowień, umów i innych decyzji,
prowadzenie zbioru przepisów gminnych,
zapewnienie prawidłowej obsługi klientów Urzędu,
rozpatrywanie skarg i wniosków,
prowadzenie spraw z zakresu kontroli zarządczej,
nadzór nad właściwym przygotowaniem materiałów pod obrady Rady Miejskiej,
prowadzenie spraw związanych z doskonaleniem kadr,
opracowywanie zakresów czynności na stanowiskach pracy,
prowadzenie - monitorowanie realizowanych inwestycji i remontów,
prowadzenie spraw związanych z obowiązkiem składania oświadczeń majątkowych,
organizowanie narzędzi informatycznych niezbędnych do prawidłowej pracy Urzędu, nadzór nad racjonalnym i prawnym ich wykorzystywaniem,
nadzór nad zawartością merytoryczną strony internetowej oraz BIP,
koordynacja i organizacja spraw związanych z wyborami, referendami i spisami,
nadzór nad działaniami związanymi z oświatą i promocją miasta i gminy,
przyjmowanie ustnych oświadczeń woli spadkodawcy,
wykonywanie innych zadań powierzonych przez Burmistrza,
w czasie nieobecności Burmistrza spowodowanej urlopem, chorobą bądź dłuższym wyjazdem – kierowanie bieżącymi sprawami gminy w ramach udzielonych upoważnień i pełnomocnictw
dbanie o należyty wygląd budynku Urzędu i jego otoczenia, podejmowanie czynności związanych z zabezpieczeniem przed kradzieżą, włamaniem, pożarem itp.,
czuwanie nad prawidłowym i aktualnym stanem tablic informacyjnych w budynku Urzędu,
planowanie kosztów utrzymania Urzędu i nadzorowanie rozliczenia wydatków przewidzianych na ten cel w budżecie miasta i gminy,
prowadzenie racjonalnego gospodarowania etatami i funduszem płac,
przedkładanie Burmistrzowi propozycji dotyczących usprawnienia pracy Urzędu, opracowywanie projektów zmian Statutu, regulaminów oraz projektów organizacji stanowisk pracy,
zapewnienie zgodności działania Urzędu z przepisami prawa oraz przestrzegania przepisów o tajemnicy ustawowo chronionej,
sprawowanie nadzoru nad przestrzeganiem wewnętrznego porządku pracy, obiegiem informacji w Urzędzie oraz pomiędzy Urzędem a jednostkami organizacyjnymi,
organizacja współpracy z administracją samorządową w powiecie i województwie, z sąsiednimi gminami, instytucjami, organizacjami pozarządowymi,
czuwanie nad tokiem i terminowością wykonywania zadań Urzędu,
przygotowywanie projektów uchwał, zarządzeń, postanowień, umów i innych decyzji,
prowadzenie zbioru przepisów gminnych,
zapewnienie prawidłowej obsługi klientów Urzędu,
rozpatrywanie skarg i wniosków,
prowadzenie spraw z zakresu kontroli zarządczej,
nadzór nad właściwym przygotowaniem materiałów pod obrady Rady Miejskiej,
prowadzenie spraw związanych z doskonaleniem kadr,
opracowywanie zakresów czynności na stanowiskach pracy,
prowadzenie - monitorowanie realizowanych inwestycji i remontów,
prowadzenie spraw związanych z obowiązkiem składania oświadczeń majątkowych,
organizowanie narzędzi informatycznych niezbędnych do prawidłowej pracy Urzędu, nadzór nad racjonalnym i prawnym ich wykorzystywaniem,
nadzór nad zawartością merytoryczną strony internetowej oraz BIP,
koordynacja i organizacja spraw związanych z wyborami, referendami i spisami,
nadzór nad działaniami związanymi z oświatą i promocją miasta i gminy,
przyjmowanie ustnych oświadczeń woli spadkodawcy,
wykonywanie innych zadań powierzonych przez Burmistrza,
w czasie nieobecności Burmistrza spowodowanej urlopem, chorobą bądź dłuższym wyjazdem – kierowanie bieżącymi sprawami gminy w ramach udzielonych upoważnień i pełnomocnictw
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku - dodatkowy:
-
Lista wybranych kandydatów:
W wyniku przeprowadzonego naboru na w/w stanowisko wybrana została Pani Katarzyna Kwiatkowska zam. Pokrzydowo
Uzasadnienie wyboru:
Uzasadnienie dokonanego wyboru kandydata:
Pani Katarzyna Kwiatkowska spełnia wymagania postawione kandydatowi w procesie naboru na stanowisko - Sekretarza Miasta i Gminy.
Wykazała się bardzo dobrą znajomością zagadnień, którymi będzie się zajmować na stanowisku, uzyskała w rozmowie kwalifikacyjnej najwyższą liczbę punktów spośród kandydatów.
Pani Katarzyna Kwiatkowska spełnia wymagania postawione kandydatowi w procesie naboru na stanowisko - Sekretarza Miasta i Gminy.
Wykazała się bardzo dobrą znajomością zagadnień, którymi będzie się zajmować na stanowisku, uzyskała w rozmowie kwalifikacyjnej najwyższą liczbę punktów spośród kandydatów.
zarzadzenie 35.2024.pdf (360,44KB)
Kwestionariusz-dla-osoby-ubiegającej-się-o-zatrudnienie1.doc (36,00KB)
informacja o wyniku naboru.pdf (22,03KB)
